企业除了为客户和合作伙伴准备礼品外，还有最重要的礼品，即员工福利礼品。分发员工福利礼品不仅可以提高企业的凝聚力，而且可以提高员工的工作热情。但企业往往不知道如何开始购买福利礼品。事实上，这些都是熟练的，有经验的买家会告诉你答案。

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员工礼品

首先，从人的根本出发，对员工进行充分的调查，让所有员工都有机会参与其中，获得一些价值观，并通过不同年龄层次制定合适的员工福利礼品清单。这样，礼物才能真正恰到好处。

第二，由于企业不能考虑所有员工的需求，员工福利礼品的采购必须遵循质量好、有意义、实用、体贴的选择原则，避免浮华。同时，记得给那些一直表现出色、帮助企业取得优异成绩的员工一些特殊的福利礼物。

第三点值得注意的是，作为员工福利礼物，尽量让礼物充分发挥其最大价值知道它不仅是一种礼物，也是一种宣传武器。LOGO最大化企业宣传。这也是送礼最常见的方式。

第四，员工的福利礼品也要注意包装。精美的包装让礼物看起来更高档。关键是收到后感到惊讶。再加上一些特殊的设计，这个礼物很满意。